合肥京东方显示光源有限公司实习生招聘简章
时间:2014-10-11 11:13:59  
  
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合肥京东方显示光源有限公司
实 习 生 招 聘 简 章
一、招聘职位:一线作业员、品质检验员、资材仓库管理员
二、要 求:
◇学历:职高、高职﹑中专以上学历
◇年龄:16~24周岁,持中华人民共和国居民身份证`
◇视力:视力良好,裸视0.8以上,无色盲
◇身高:女,155cm以上; 男1.60--1.75cm,男女比例:1:2
◇体格:身体健康,无传染病,无冻疮、狐臭、腋臭、沙眼、鼻炎
◇其它:能够配合加班和轮班,适应无尘室工作环境
三、 劳动关系
员工入职后以实习生形式留司实习,公司与学校签订实习协议,实习期到拿毕业证止,最短6个月,实习期满经过考核以派遣工形式留司工作。
四、 工资待遇
1、工 资: (月综合工资2800-3800元/月)
①工资结构:应发工资=标准工作时间工资+职务津贴+技能津贴+产量质量奖
+特殊岗位津贴+加班工资+夜班津贴+年功工资+全勤奖+年终奖
◇标准工作时间工资1260元/月
◇职务津贴、技能津贴为担任车间部门职能岗位和技术岗位的津贴
◇产量质量奖:根据效率产量和质量指标进行核算,为0-500元/月/人
◇加班工资:超过标准工时部分上班时间另计加班费,公司实行综合计时工
作制,平时加班10.86元/小时;法定节假日加班21.72元/小时;
◇特殊岗位津贴:部分技术含量高岗位发放50-300元/月岗位津贴;
◇夜班津贴:10元/班
◇无尘室津贴:50元/月
◇年功工资:工作满一年年功工资50元/月,满两年100元/月,
满三年200 元/月
◇全勤奖: 50元/月
②工资调整:
◇公司每年对员工的工作业绩进行绩效考核,年底根据绩效考核结果和公司
年度实际经营情况调整工资等级及工资数额。
◇根据员工绩效考核结果,优秀员工可竞升为线长、班长、组长、车间技术
员或管理人 员,工资同时进行相应调整。
③工资发放:
◇员工工资由银行代发,将在员工第一次发薪日前将工资卡发放给员工。
◇公司每月15日发放上月工资,遇节假日顺延。
五、福利
1、住宿:公司免费提供集体宿舍,宿舍设施齐全,水电费自行解决。
2、劳保:公司免费提供工作服(夏装2套、冬装2套)和其他劳
保用品。
3、工作餐:公司免费提供工作餐(8元/餐)
4、保险:实习期间公司为实习生免费购买意外医疗险和意外伤害险;
实习期满后为员工办理养老、医疗、工伤、生育、失业五
项社会保险。
5、活动:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺、体育活动。
招聘人员确认: 日期:
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